Er du klar for en topplederrolle i en kommune i rivende utvikling?

Lørenskog kommune søker ny direktør for Helse-, omsorg- og mestringssektoren (HOM). Den nye direktøren vil ha en sentral og strategisk rolle som en del av toppledergruppen i kommunen. Sektoren består i dag av tre stabsenheter og fem virksomheter, med til sammen ca. 1 700 ansatte. Stillingen innebærer ansvar for sykehjem, hjemmetjenester, bo- og omsorgstjenester, rus og psykisk helse, NAV, helsefremmende og forebyggede tjenester, samfunnsmedisinske tjenester, samt koordinerende stabstjenester.

For den nye direktøren for HOM vil det vil være to hoveddimensjoner å ta tak i for å videreutvikle kommunen og sektorens tjenester til innbyggerne.

Den første er å samle laget og sørge for å omsette ambisiøse strategier og planer til handling helt ut i organisasjonen, og består bl.a. av å:

• Vise retning med en synlig og tillitsbasert ledelse helt ut i førstelinjen
• Fremme samarbeid og samhandling på operasjonelt nivå
• Beholde og tiltrekke dyktige ansatte gjennom å dyrke løsningsorienterte holdninger hos ansatte og ledere på alle nivå
• Bygge gode, både formelle og uformelle, strukturer rundt implementerings- og utviklingsarbeid hvor det bl.a. trekkes veksler på et konstruktivt trepartssamarbeid

Den andre gjelder materialiseringen av det å skape flere, bedre og smartere tjenester med mindre ressurser, og består blant annet av:

• Tett og solid styring av driften og investeringsprosjekter for å sikre økonomisk bærekraft
• Være en pådriver, både i og utenfor ledergruppen, for å handle helhetlig og tversektorielt i samskapingen med innbyggerne og samfunnet for øvrig.
• Legge til rette for en enda mer fleksibel kompetanseutnyttelse generelt, og i interaksjonssonene mellom avdelinger og andre sektorer spesielt

Hvem ser vi etter?
Vi søker en strategisk og strukturert leder som er relasjonssterk og samlende. Din lederprofil er både helhetstenkende og utviklingsorientert, med en personlighet som er inkluderende og involverende. Du er trygg og tydelig i ditt lederskap, og raus og handlekraftig.

Bakgrunn/erfaring
Du har relevant høyere utdannelse, fortrinnsvis på masternivå. Tilleggsutdannelse i ledelse er en fordel. Du har videre solid strategisk ledererfaring fra komplekse organisasjoner med politisk styring. Dokumenterbar økonomiforståelse, gode resultater fra endrings- og utviklingsledelse, samt relevant erfaring fra offentlig tjenesteproduksjon (helst kommunal sektor) er en forutsetning. Erfaring med mediehåndtering og forståelse for helsesektoren er en fordel. Hvis du i tillegg kan vise til god rolleforståelse og erfaring med samspillet mellom politikk og administrasjon – ja, da vil vi veldig gjerne høre fra deg.
Personlig egnethet vil bli vektlagt.

Interesserte kan ta en konfidensiell og uforpliktende kontakt med våre rådgivere i Habberstad, Atle Strande (tlf. 908 92 054) eller Ronny Nilsen (tlf. 905 17 098). Eller eventuelt kommunedirektør Ragnar Christoffersen (tlf. 916 65 391). 

Lørenskog kommune praktiserer meroffentlighet ved tilsettinger. Det innebærer at søkere må begrunne særskilt hvis en søknad ønskes unntatt offentlighet. Begrunnelsen vil bli vurdert i henhold til reglene i Offentlighetsloven. Dersom det etter kommunens vurdering ikke foreligger en særskilt grunn, vil søknaden bli offentliggjort. Søkere blir informert og få mulighet til eventuelt å trekke sin søknad før offentliggjøring.